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离婚后的在留资格变更攻略
从配偶者签证变更为就业、定住等的适当路线
配偶者签证（日本人配偶者等、永住者配偶者等）持有者离婚时，如果在6个月以内不变更为适当的在留资格，将面临取消风险。及时申请变更非常重要，尤其是有就业实绩的情况下，可选择的路线也将增加。
适用对象: 持有日本人或永住者配偶者签证，正在离婚或离婚协议中的外国人。
各情况的审查要点与对策
情况1：有就业实绩 → 变更为技人国
需注意情况
以配偶者签证就业中或有就业历史。离婚后已决定继续在现在的工作场所工作
对策
准备当前就业状况（在职证明书、雇用合同、工资明细）及学历证明，申请变更为技人国。以配偶者签证的就业实绩可以作为职务经历有效利用。请尽可能在离婚前（或刚离婚后）开始申请准备。
要点: 一定要保留以配偶者签证工作期间的工资明细、在职证明书、业务内容记录。离婚后再整理文件时，可能需要前配偶的协助，因此请在离婚前做好准备。
情况2：监护日本人子女 → 申请定住者
需注意情况
离婚后，拥有日本国籍子女的亲权或监护权，在日本继续抚养
对策
准备离婚证明书、调停记录书、亲权人证明、孩子的户籍谷本、抚养费支付记录及证明与孩子共同生活的住民票（同一户籍）。申请定住者时，还需要自己稳定的收入证明。
要点: 变更定住者时，「继续抚养孩子」的实态最为重要。强烈建议日常保留参与记录：抚养费支付、参加学校活动记录、定期陪同就医等。
常见失误与注意事项
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离婚成立后6个月以内未办理在留资格变更的申报或申请，将成为在留资格取消的对象。另外，「婚姻关系事实上已破裂」的状态（别居、家暴等）也可能成为申报义务的触发条件，因此请尽早咨询专家。
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