Strategy Guide

升级至高度专业职签证的战略

利用积分制享受优惠制度，早期实现永住及携带家属

高度专业职签证是一种优惠在留资格，将学历、职历、年收入、年龄等积分化，合计70分以上即可申请。可用一个签证兼顾多种就业签证活动的「活动自由度」，以及5年后的优先永住申请、3年永住申请（1号乙高分情况）等，对于着眼长期职业发展的外国人来说是非常有利的制度。

适用对象: 持有技人国、研究、经营管理等就业系在留资格，目标在日本长期发展的高度人才。年收入和学历、职历能够达到70分以上积分的人。

各情况的审查要点与对策

低风险

情况

在IT企业就职5年。有博士学位、年收700万日元、35岁。高度专业职积分计算预计可达80分以上

对策

①使用出入国在留管理局的积分计算表进行自我评分。②70分以上的情况下申请在留资格变更（技人国→高度专业职1号乙）。③准备文件：学位证书、职务经历书、在职证明书、最近的源泉征收票（年收证明）、雇用合同。④变更后，配偶者的就业限制大幅放宽，携带家属也更容易。

要点: 高度专业职1号有「学术研究（甲）」「技术（乙）」「经营（丙）」三种类型。从技人国变更主要是「技术（乙）」。利用年收与年龄的相关性（越年轻加分越多）及加分项目（日语能力、进修历、地方就劳等）来积累积分更有利。

变更为高度专业职签证后，如需换工作或兼职，必须取得「活动许可」。利用高度专业职优惠制度从事副业、创业时，请事先向入管确认。另外，积分根据的年收入、学历、职历发生变化时（降职、换工作等），根据最新信息重新计算，如低于70分，需尽快咨询。

在留资格申请涉及文件准备和与入管沟通等复杂手续。专业的行政书士提供免费咨询服务。